法院讯（戴琼 张欣悦）今年以来，玛纳斯县人民法院全面深化以流程管理为核心的审判效率管理，针对已结案件常规评查、发改案件重点评查，着力提升审判管理水平，进一步健全完善以“考核、培训、奖惩”为内容的审判监督管理机制，不断提高审判质效。
加强业务培训，提高业务素养
根据法官业务擅长领域，加之法律法规、司法解释等不断更新完善的现状，该院组织法官参加各类业务培训60余场次，努力提高审判人员法律素养、审判水平，提高案件审判质量。自《中华人民共和国民法典》通过以来，该院组织业务人员开展《民法典》宣传培训25场次，并为该院员额法官购置最新版《民法典》书籍。
开展案情剖析，总结审判经验
由主审法官会议、各审判庭牵头组织相关业务庭，不定期召开案件重点及疑难问题讨论会，收集意见及建议，统一同类案件的处理尺度，最大限度减少发改案件数量、提升弱项指标。截至目前，该院组织召开重点案件及疑难问题讨论会27场次，研究解决各类案件疑难问题118个。
加强预警提示，提升审判质效
该院审判管理办公室采取月通报、周提示等方式，定期对各项审执质效数据进行监测，对部分排名靠后、得分较低的指标进行持续关注、及时提醒、立即整改。近期该院着重针对长期未结案、发改案件增多等问题进行分析研判、逐人逐案提示，按照考核办法逐一倒查责任。截至目前，该院审判管理办公室发出各类预警提示53次，提示案件承办人78人次103案。
坚持问题导向，强化问题整改
以“三项队建”“纪律作风整顿年”“百日大练兵”等活动为契机，深入推进司法能力提升，查找问题不足，明确工作目标，细化工作措施，有效的提升了审执工作质量，强化了矛盾化解，维护了社会有序发展。
中国法院新闻网责任编辑：亓淦玉 |
